“زيادة المرتبات  2023” موعد تطبيق الحد الأدنى للأجور للعاملين بالجهاز الإداري بالدولة المصرية

موعد تطبيق الحد الأدنى للأجور للعاملين بالدولة المصرية  فقد شهدت الساعات الأخيرة توجيه هام جاء من جانب  الرئيس عبدالفتاح السيسي، موجه الحكومة المصرية بشكل كبير الحكومة بالتعجيل بشكل كبير في إعداد مجموعة من القرارات التي تساعد في تحسين  دخول العاملين بالدولة وذلك التابعين الى الجهاز الإداري للدولة، ومن أهم هذه القرارات هي رفع قيمة الحد الأدنى للأجور للعاملين في القطاعات الحكومية، وسوف نستعرض من خلال هذه السطور موعد تطبيق هذا القرار.

موعد تطبيق الحد الأدنى لأجور العاملين بالدولة 2023

ومن المقرر ان يتم العمل على تحسين أجور العاملين بالدولة وأصحاب الكاردات الخاصة كذلك بداية  من أول شهر إبريل 2023، وهو القرار الذي جاء يتضمن عدد  من المحاور، حيث تتضمن هذه الحزمة تحسين دخول العاملين بالجهاز الإداري للدولة، على ان تكون من خلال تحسين بقيمة الحد الأدنى 1000 جنيه شهرياً، وذلك اعتباراً من أول إبريل 2023.

الحد الأدنى للأجور للعاملين بالجهاز الإداري للدولة

وبناء على هذا القرار المعتمد رسميا، فمن المقرر أن يتم زيادة قيمة الحد الأدنى لأجور جميع العاملين في القطاعات الحكومية، لتكون قيمة الحد الأدنى بعد التعديل على النحو التالي.

  • بالنسبة للدرجة السادسة وما يعادلها من المقرر ان تكون قيمة الحد الأدنى على نحو 3500 جنيه شهرياً.
  • بالنسبة كذلك للدرجة الثالثة النوعية وما يعادلها من المقرر ان تكون بقيمة 5000 جنيه شهرياً.
  • كما أنه بالنسبة لحاملي درجة الماجستير من العاملين بالدولة من المقرر ان تكون قيمة الحد الأدنى بقيمة 6000 جنيه شهرياً.
  • بالنسبة لحاملي درجة الدكتوراه من العاملين بالدولة سوف تكون قيمة الحد الأدنى بقيمة 7000 جنيه شهرياً.
  • بجانب اتخاذ قرار هام قد أصدره الرئيس عبدالفتاح السيسي، وذلك بشأن زيادة المعاشات  لتكون على نحو نسبة 15%، وذلك بداية من أول إبريل 2023

قد يهمك أيضاً :-

التعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *